Schlagwort: PSG

Schutzkonzepterstellung voranbringen

Vertreter:innen des SSB Osnabrück, der Sportjugend Osnabrück, des KSB Osnabrück-Land und der Sportjugend im KSB Osnabrück-Land haben sich gestern getroffen, um zu besprechen, wie die Erstellung von Schutzkonzepten zur Prävention sexualisierter Gewalt (PSG) in Sportvereinen gemeinsam weiterentwickelt werden kann. Zu diesem Thema soll es zukünftig einen regelmäßigen Austausch zwischen den beiden Sportbünden geben. Im ersten …

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Prävention sexualisierter Gewalt: Übersicht von Beratungsangeboten für Betroffene

Die Sportjugend Niedersachsen (SJN) hat auf ihrer Internetseite eine Übersicht für Hilfe für Betroffene von (sexualisierter) Gewalt (im Sport) veröffentlicht. Dort sind alle Beratungsangebote bundesweit, in Niedersachsen und auf kommunaler Ebene aufgeführt https://www.sportjugend-nds.de/fileadmin/user_upload/NEU_Angebote_Betroffene.pdf 70 Prozent aller befragten Vereinsmitglieder aus der jüngsten Studie „SicherImSport“ berichten von Gewalterfahrungen im Sport, sei es psychische, körperliche oder sexualisierte Gewalt. …

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Unabhängige Ansprechstelle für Betroffene sexualisierter, psychischer und physischer Gewalt im Sport  hat Arbeit aufgenommen

Die Unabhängige Ansprechstelle für Betroffene sexualisierter, psychischer und physischer Gewalt im Sport  hat ihre Arbeit aufgenommen und bietet Beratung an. Sie ist Ansprechpartnerin für alle Menschen, die im Breiten- oder Spitzensport Gewalt erlebt oder beobachtet haben: online – also per Mail, Chat oder Video (datensicher über https://safe-sport.not-a-problem.de/ ) telefonisch (0800 11 222 00, Mo, Mi, …

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LSB Stellenausschreibung: Prävention von sexualisierter Gewalt im Sport

Der LandesSportBund Niedersachsen e. V. (LSB) mit seiner Sportjugend Niedersachsen sucht für die Abteilung Sportjugend, am Standort Hannover, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referentin bzw. einen Referenten (m/w/d)  in Teilzeit (20 Stunden/Woche). Die Stellenbesetzung erfolgt im Rahmen einer befristeten Vertretung für die Dauer der Mutterschutzfrist und einer sich voraussichtlich anschließende Elternzeit der Stelleninhaberin. Das Handlungsfeld „Prävention …

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